La vie est un beau voyage et pour profiter du paysage, il est important d'avoir des objectifs à long terme.
Écrire un livre, savoir jouer d’un instrument de musique, créer une entreprise...sont autant d’exemples d’objectifs à long terme que vous pourriez aimer atteindre dans votre vie.
Les objectifs à long terme sont, comme leur nom l’indique, longs à obtenir. Il faudra du courage, des sacrifices, de la motivation et plusieurs mois, voire même plusieurs années avant de pouvoir concrétiser ces rêves.
Mais c’est aussi pour toutes ces raisons qu’ils sont plus beaux et intéressants !
Dans la vie, il existe plusieurs types d’objectifs à long terme. Ils peuvent être de nature professionnelle, personnelle ou financière.
Cependant, trouver des objectifs à long terme peut parfois s'avérer difficile. Pour vous aider à y voir plus clair, nous avons compilé ci-dessous une liste de 50 objectifs à long terme que vous aimeriez peut-être atteindre.
Que vous soyez à la recherche de nouveaux défis intéressants et enrichissants ou que vous souhaitiez simplement améliorer votre vie, cette liste vous donnera des idées d’objectifs, selon votre profil, atteingnables et réalisables.
Utilisez cette liste comme source d'inspiration pour définir vos propres objectifs à long terme et commencer à travailler sur leur réalisation dès maintenant.
Alors, préparez-vous à planifier votre avenir et à atteindre vos rêves les plus fous !
Vous vous demandez peut-être à quoi ressemblera votre vie dans 10 ou 20 ans. Voulez-vous avoir exactement le même travail, la même maison, les mêmes loisirs, le même niveau de forme physique que vous possédez actuellement ?
Si ce n'est pas le cas, c’est que vous avez envie de vous trouver de nouveaux objectifs de vie. Réfléchissez à tous les aspects de votre vie et imaginez votre vie rêvée dans quelques années ! Lisez nos idées, et vous trouverez peut-être un objectif à long terme que vous voudrez atteindre!
En matière de gestion de projet, le terme scope creep (dérive des objectifs) évoque une réalité que beaucoup de chefs de projet craignent. Défini comme une dérive du périmètre, le "scope creep" désigne l'ajout progressif de fonctionnalités ou d'exigences en dehors du périmètre initial du projet, sans ajustements correspondants en matière de ressources, de budget ou de délais.
La subtilité de ce phénomène réside dans sa discrétion. Au commencement, des changements mineurs peuvent sembler inoffensifs ou même bénéfiques. Pourtant, cumulés, ils ont le potentiel de transformer radicalement un projet, entravant sa livraison en temps et en heure. Le danger insidieux du scope creep est qu'il survient souvent à la faveur d'une communication déficiente ou d'une documentation imparfaite.
Comment se manifeste-t-il ? Imaginez un architecte dessinant les plans d'une maison. Si, au fil du temps, le propriétaire demande continuellement des modifications, sans ajustement du budget ou du calendrier, l'édifice pourrait ne jamais voir le jour.
Prévenir le scope creep exige une définition claire et rigoureuse du périmètre dès le début. De surcroît, tout changement envisagé doit être évalué rigoureusement quant à son impact sur les ressources et les échéances. Une gestion efficace de la portée, doublée d'une communication transparente avec toutes les parties prenantes, demeure le rempart le plus solide contre ce fléau souvent méconnu.